令和2年3月1日以降に、雇入れ、離職をした外国人についての
外国人雇用状況の届出において、在留カード番号の記載が必要となります。
労働施策総合推進法に基づき、外国人を雇用する事業主は、
外国人労働者の雇入れと離職の際に、その氏名、在留資格などについて、
ハローワークへ届け出ることが義務づけられています。
（在留資格が「外交」、「公用」の方や特別永住者は対象外）
雇用保険被保険者の場合とそれ以外の場合で届出方法が
異なりますので、ご注意下さい。
なお、経過措置として、令和2年2月29日以前に雇入れ、
離職のあった外国人の届出については、令和2年3月1日以降も
これまで通りの届出様式で申請可能です。
詳しくは厚生労働省のホームページをご参考下さい。
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